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👉 全员背调必要性

• 招错人使公司平均每年损失150多万美元和无数宝贵时间
• 招错人导致成本多花15倍
• 58%的简历存在注水行为，基层员工也需背调
• 全员背调可核实个人信息、工作能力、人际交往能力等，降低招聘风险，提升招聘效率

👉 背调版本价格说明

• 极速版：适用一线员工、应届毕业生，背调周期30分钟内
• 标准版：适用基层管理、技术岗，背调周期2个工作日
• 专业版：适用中层管理、重要岗位，背调周期3个工作日
• 定制版：适用高层管理、核心人员，背调周期4个工作日

👉 背调常见问题

• 入职背调必须候选人本人授权
• 背调数据合规获取，确保合法、有效、真实、准确
• 背调报告数据准确度高，身份信息等统计准确度在99%，工作履历、表现准确度在95%左右

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背调服务项目：

• 身份信息验证
• 学历验证
• 手机实名验证
• 不良记录核查
• 诉讼记录核查
• 工商注册核查
• 失信记录核查
• 金融风险核查
• 工作履历核查
• 工作表现评价
• 履历比对
• 风险整理

产品核心价值：

• 全流程跟踪：从发起、授权、背调进度、报告存储等各环节提供全流程的实时信息
• 高效便捷：通过“Saas+人工智能+专业服务”的形式提供专业背调服务
• 安全合规：权威性的数据源，保障数据的客观性与真实性
• 客观真实：权威数据库和专业背调团队支持，客观还原履历真相

我们的优势：

• 专业性：超过20年企业中高端招聘用人评估经验，更懂企业雇佣潜在风险
• 安全性：完善的SOP，全流程的精细化在线管理和数据安全防控
• 客观性：自主寻找证明人，交叉验证，客观公正，不偏不倚，还原真相
• 严谨性：多维度的质量监管体系，系统+人工双重核查，确保每一份报告的准确性
• 交付快：渠道覆盖范围广（权威数据+互联网技术+人工智能+线下等），团队具备专业丰富的背调服务经验
• 合规性：以合法和合乎道德规范的方式获得信息，且严格按照各项法律法规进行背调核验流程